お疲れ様です。

我社は能力無い為に（私にですよ！！）
社内の打ち合わせにかなりに時間を使います。
本日もまだやってます・・・

社員の皆ゴメンね〜〜それとありがとう！

・・・で・・・私は暇？ですから、、（アホやね〜〜爆）
横で記事書こうと思います。

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ここ数日金沢はとってもいい天気が続いてます！

例年、金沢って街は雨の多い街ですが・・

今年はこのまま

「梅雨」をぶっ飛ばして「夏」になりそうな勢いです！
今年は「梅雨」ってないのかな？

皆様の所はいかがですか？

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ふぅ〜〜〜記事終了！！あはは〜〜

お知らせでした！！爆

暑いですね〜〜

最近お友達になっていただいた、
「ママレモンさん」がＨＮの由来を書いていたので、
便乗して？（なんに？）再投稿してみました！

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「砂漠を緑の大地に」

今日は、ブログのタイトルになってる「砂漠を緑の大地に」のことを書いていこうと思います。

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これは、６〜７年前その当時の各支店の支店長の勉強会での話です。

デイスカッションの最中に支店長数人が
「支店の新入社員がレベルが低くて、、何度言っても、理解出来ないんですよ、
社員募集のレベルを上げるか、研修終了の段階である程度
ふるいにかけるか、、したほうが良いのではないでしょうか？」・・

それを聞いて私は滅茶苦茶激怒して
「あほかぁ〜〜〜うぬぼれるな〜〜！！！」
「お前ら何様のつもり何や！！！」「ふざけるな〜〜！！！」
そう怒りました。（そりゃぁ〜大変でした・・あはは〜〜）

私「お前らの現状レベルは高いと思うよ」
「じゃぁ〜お前らは誰に指導を受けたんだ？」
（社員時代は全員が私の部下でした）

支店長達「○○（私）です」

私「私とお前らの新入社員に対する指導能力はどちらが高いのだ？」

支店長達「○○です」

私「あなた方から見ると、あなた方と新入社員の能力レベルの差と
あなた方と私との能力レベルの差はどちらのほうが大きいと思うのかね？」

支店長達「我々と○○です」

私「じゃぁ〜能力も無い貴方たちが、つたない指導能力で教えているんだろう？」

支店長達「はい」

私「それで、世の中の誰が成長するって言うの？」

支店長達「・・・・」

あなた方は『幸運』な事に私の指導を「たまたま」受けれた、
それはあなた方の「運」なり「つき」だろうと思うよ。

でも、私でさえあなた方に指導してるときに

「なんて、馬鹿な奴らなんや！！」

「一回言えば分れやーーー」

そう感じた事は一度や二度ではないよ

でも、、私は理由はどうであれあなた方を指導する立場にいる事は
事実なのだから、





理解できない理由をあなた方の能力のせいにした事はないよ。





理解する側に責任があるとしたら、

「子供を育てる事も」「学校も」存在価値は無いだろうね。
私は指導する事（教える事）に対してこう感じているんだよ。

『砂漠に水を撒いて、植物の種を育てる、、』

大変だろうね〜〜水を撒いても撒いても種が育つほどの水は残らずに
いつまでも乾燥してるだろうね、、それでも諦めずに毎日撒く、、

一日一回で駄目なら二回、二回で駄目なら三回・・・・

それこそ、１００回でも１０００回でも、、いつまでも、、

必ず「緑の大地に」するんだ！！と言う力強い「志」があれば、
何時の日か必ず「緑の大地」となると信じて、、、、

それは、勿論何の「保証」も「確証」も無い、

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アメリカインディアンの話にこんな話がある。

「ある山の山頂には、黄金郷（エルドラド）があると言われてる、
その黄金郷を求めて幾多の人々が山を登る、
厳しいがけを這い登ってるときに、、、ふと、、不安になる、、

『本当にこの先に「黄金郷」は有るんだろうか？』
『そもそも、この山自体が存在するんだろうか？』

そう感じた瞬間に山は無くなりその人は死んでしまう」

それと同じだよ。


『自分を信じる事』


「いずれは分かってくれる」そう信じて、人と「対峙」すれば、
人は必ず変わっていくと僕は信じている。

諦めたら「指導者」ではない！！
昨今学校教育でも社会でも指導する立場の人がすぐに「諦める」

なんと、悲しい事でしょうね、、

まぁ〜そんな低脳な人が指導者になってる事が問題なのかもしれませんが・・・


　　　
　　『砂漠を緑の大地に』私は決して諦める人間にはなりません！！

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この記事これで３度目です、、
以前からお越しいただいてる人には、怒られそうです！！あはは〜〜

「目線」

今回も「目標」の話ですね〜〜
なんとなく書いてみます。

私の記事の内容は、、
殆どが、我社の社員に最近言った事を書いてます。

これもつい先日言った事です。
（正確には、、怒った事ですが・・あはは〜〜）

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「目線」

人は誰でも「何がしか」の方向を向いて
日々歩いていると思います。

「全く無いよ〜〜」
なんて人は殆どいないのではないかと思いますね。

それはとても良い事で、
「当然の事」なんですが。

でも、問題は。

自分が遭遇した

「出来事」が原因で、
その方向を忘れてしまう事ですね。

物事や出来事は、、、大体において。

「一過性」です。

しかし、自身のスタンスは一過性ではいけないのです。

何故なら、世の中は全てにおいて

「多種多様」ですから、
その様な世の中に対峙する時に、

「自身のスタンス」無しにはとても大変です。

自分が何を望んでいるのか？
何を求めているのか？

出来るだけ正確に

自分自身を「把握」しておくことです。

その中で、

向う先の為に＝将来の為に。

自分がどの様に変化して、
どの様に考えて、
どの様な生き方をしなければいけないのかを考える事です。

向う先の違いによって、物事は。

「どちらでも良い人もいれば」
「絶対にやっておかなければいけない」

その様な違いが出てくると思います。

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今自分が一番何をしたいのか？
何処に向かいたいのか？

それが認識出来てる人が、、、、

「大人」だとおもいます。

義務教育を経て高校大学、、、etc、、、

何を身に付けるか？

「自分の将来の生きかた」・・でしょうか？

私は違うと思います、

自分の人生をかけて取り組むべきことが
学生の頃に見つけることが出来る人は少数だと思います。

自分の可能性を徐々に狭めながら、絞りながら、、

適正を見つめて、、

「チャレンジする」その為の

あくまでも「準備期間」が学生であって、

学生の頃に学んだことで生涯が決まることなんて
「皆無」だと思います。

人の向いたい所や、欲望と言うものは

「変化」して当たり前です。

その変化を、、、「逃げ」などと言う

「意味不明の表現」で評価するような。。

「超天才」は少数派です。
（この辺意味不明ですね）

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たとえ幾つになっても、

「欲望」が有る限り、
「希望」がある限り、

向いたい所があることは幸せですね！！

その向いたい所が「目標」と言う

「簡単な括りで」済まされるのは嫌ですが。。

それは、他人にとっては
「意味の無い」「価値の無い」物であっても。

本人にとっては「意味があり」「価値があるもの」だと思います。

将来性や価値なんて

「自分が決めるのです」

他人では有りません！！！

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当然、、「自分」の中には。

「自分を取り巻く環境や、仲間」も

含まれているのは当然ですがね！！

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自分の目線の先は

「はっきりしてますか？」

私は、まだまだはっきりしてません。
私は、まだまだ変化してばかりです。

まだまだ「準備期間」です！！あはは〜〜

この記事「怒記」で書けば面白かったかな？
「怒記」まだ一回しか書いてないからな〜〜あはは〜〜

本日金沢は良い天気！

暑い！！

パチンコ行きたいなぁーーあはは〜〜

記事はまたアップします。

では皆様頑張って下さいね〜〜

日記にもなっていなし・・・笑

人は色々な目標があると思います。

今回の記事は私が思う、

目標に向って行う行動と意欲に対する。
「行動目標」と「意欲目標」の事を書いて見ますね。

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「行動目標」

第一に。

「環境や、不測の事態に振り回されない事」

第二に。

「数字が入っている事」

第三に。

「自分の能力だけでできる事」


以上が

「行動目標」です。

分かり易く簡潔に言うと。

相手だとか、環境だとか関係なく。
自分がその気になれば出来る事。

と言うことです。

この目標に対しての結果は。

「出来たか？」「サボったか？」しか存在しません。
勿論それが、その先にある「目標」に向かっている事が
「絶対条件」です。


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「意欲目標」

相手が必要だったり、
環境が必要だったり、
流れが必要だったり、、、etc、、しますが

「こんな時はこうしよう！」

「この結果ならこう動こう」。。

と言う様に、

行動した先に来る変化に対する、
対応策などが必要になってきます。

この目標に対する結果は

「出来たか？」「出来なかったか？」であると思います。
その中から、次なるテーマを探し出して、

勉強したり、
練習したり、
戦略を練ったり、、etc、、するんですね。
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目標達成する為に必要なのはどちらか？

私は「行動目標」で達成できるのが

「理想」だと思っています。

何故なら、真面目にやれば結果が出るのですから、

「流れ作業」と思うかもしれませんが、
これこそ、企業の向う姿ではないでしょうか？


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指導者としては、

「行動目標」と言うものを明確に出していないと、

結果だけで、人間評価をしなければいけません、
そこには、能力だとか、運だとか、経験などが
かなりのレベルで関係してきますから、
正確な判断がとても難しくなってきます。

そこで、正確に簡単に判断する材料として、

「行動目標」が必要になってきます。

到達点に向う真摯な姿。

が行動目標から伺える「物」です。

「意欲目標」と言う、
不確定な目標だけに頼って、
不毛な結果に振り回されて、、、
来る日も来る日も、

漂うだけの行動、、それではいつまでたっても
「成長意識」や、
「プロ意識」は出てこないと思います。

私は能力などと言うものは、

「真摯に向っていれば必ず身に付く」
そう思っていますから、

真摯に毎日を取り組む為の

「行動目標」が明確にあることの方が
遥かに大切だと思っています。

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前回の記事で言うなら

「絶対条件」は
限りなく「行動目標」の中に「含まれる」訳ですね。

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うーーーんーーー
やっぱり書きにくい記事ですね〜〜
適当に読んで下さい！！あはは〜〜

皆様良い週末を♪

私がリアルに可愛がってる奴が最近ブログ始めました。

「私のヨイショ記事書いたら私のブログで紹介してやるわ〜〜」
って、、冗談で言ったら、本気にして

今日「ヨイショ記事」書いてますので。

宜しかったら皆さん覗いてみてください。

「塾やるのって大変？」等と、、、ふざけたタイトルですがね・・あはは〜〜

この記事にコメントはいりません。爆

たまには、、まとも？意味不明？な記事でも書いてみます。あはは〜


--------------------------------------------------------------------------------お題？は「絶対条件と必要条件」・・って感じで。
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何事を行うにも

「目標」とか「到達点」
と言うものは必要になってきます。

目標が定まらないと

動きは緩慢になり、思考は鈍くなる物です。

「目標」と「意欲の根源」は基本的に違います。
（「意欲の根源」については、過去にまとまりの無い記事を書いてますが・・）

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「意欲の根源」は「目標」に向う為の

「動機」

であってその人の行動の原点です、

勿論「意欲」は有るほうが良いにきまってますが、
別にないならないで関係無い事だと思いますね。

その辺は「情熱」と良く似た感覚で捉えていいものだと思います。
（違いを書くと、記事になりそうですから、又の機会に）

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何事を達成するにも、必要な「条件」はあります。

その条件の中には

「知識」
「能力」
「時間」
「環境」・・etc・・

条件は、取り組む物によって
かなりの違いが有る物だと思いますね。

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・・・と、、実はこの先も延々と書いたんですが、、
書いてる本人が意味不明になったので、、
分かり易く、例え話で書いてみたいと思います。
それでも、、意味不明になると思いますが、、、あはは〜〜

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私はパチンコが好きですから、
パチンコの話で書きましょう。

パチンコに「勝つ」と言う「目標」を自分が持ったとした時。

その目標に向う為に必要な物は何でしょうか？


「やる気」
今日は絶対に勝つんだーーーー・・・って感じでしょうかね？

「作戦」及び「戦略」
どの台を打つのか？どの様に打つのか？何を「基準」としてやめるのか？・・etc・・

「作戦」及び「戦略」を立てた理由
何故その様な作戦が立ったのか？

もっと分かり易く書くと。

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勝つために必要な要素がどれだけ有るか？
それは目標によって違ってくる事は明らかでしょう。

３万円が目標の人と１０万円が目標の人とでは
当然必要な要素は違ってきます。

「意欲」は人それぞれでしょうが。

結果を出す為に「必要な物」は人それぞれでは有りません。

勿論「たまたま・偶然」と言うものは有るでしょうが。
それは、論外として横においておきます。

大切なことは

「計画した事を、計画通りに具現化する事」なんです。

目標の達成の理由が、
偶然や本人も気が付かないような事では、
価値は「半減」します。

大切な事は

自身が立てた「目標」を

「安定して達成できる事」なのです。

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「安定した目標達成」をするには。

安定して、結果を出してる人とそうでない人を
比較してみるとその違いは何でしょうか？

それは、

「勝つために必要な条件を数多く持っていて、
その条件に対して、妥協しない強さ」

その条件も、

「これは絶対に必要＝絶対条件」と
「有ればより良い＝必要条件」とに大別できると思います。

絶対条件が多ければ多いほど、、
行動に移る「足枷」が増えるのも現実的問題です。

常に目標達成できる人と、そうでない人の差は

「絶対条件」に対する認識の甘さと、
「必要条件」に頼る弱さでもあると思います。絶対条件をどこまで追求できるか？

極論で書くと、、
絶対条件とは、目標達成などと言う低俗な物ではなくて、

「それを行えば、目標が出来て当たり前」の条件なのです。

絶対条件のみの連続で物事がなしえたら、
結果は絶対についてくる物なのです。
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パチンコで言うと、、絶対条件は、なんでしょうか？

私のパチンコをする上での絶対条件は、、

「自分が好きな台を打つ」・・って言うレベルです、、

何故なら、、私のパチンコの目標は、

「楽しむ事」ですから、絶対条件がそれを支えているのですね。

パチンコに対して「勝つこと」を目標にした場合、

私は絶対条件を幾つ持っているか？

・・・分からない・・・

設定や、回転数が、、
勝つために絶対に必要か？
それとも、「あったほうが良い」レベルなのか？

私には分かりませんが、

常に勝つ人は、その様な事も含めて、

「自分自身」の「絶対条件」を持っているものだと思います。

先程
『絶対条件が多ければ多いほど、、
行動に移る「足枷」が増えるのも現実的問題です。』と書きましたが

その様な人はすぐに行動に出ません、、
と言うか出れないのですね、
私などは、、マッハで台に座りマッハで打ち出しますがね。。あはは〜〜
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全く違う話で、

俗に言う、、「ジンクス」などが、絶対条件になってる人も
数多くいます、

笑うかも知れませんが、、、

「ジンクス」を大切にするのが

「一部のプロフェッショナル」な人たちであるのも事実ですがね。

（ジンクスの話もいずれ書きますね）
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単純に、
パチンコに勝つには
「パチンコ屋に行く」
「打つ」

・・は絶対条件でしょう。（これは間違いないと思います！）

これ以外の絶対条件は、

取り組んでる人により様々です。
それを知りたければ、

その条件を具体的に知っている人に聞くのが一番です。
その様な探究心を持っている人が、

「目標達成」に近づいて行くのでしょうね。

勿論、聞いても分からない・・等と言う人は

「基本の勉強」不足・・

いわゆる。。アマチュアなんではないでしょうか？

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・・・駄目です。。。頭が死んでます。。

いつも意味不明ですが、、
今回はいつも以上に意味不明ですね。あはは〜〜

このテーマはまた頭が「冴えてる時？」（まず無いかも・・）に
改めて書きますね。

今日が母の日ってことをすっかり忘れてました。

あまり気にもしないこの日ですが、
複数の人の記事が「母の日」でしたので、

あぁ〜母の日だ！　　って感じです、、（親不孝者ですね）

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私が中学を卒業して高校生になる年の春に。

「もう親の顔を立てるための勉強しないからね」

と言ったら、

「ありがとうね、でもお父さんに言ったら駄目よ」と言った母。

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高校卒業して田舎を出て行くときの、船乗り場で。

「毎晩寝る前に、ご先祖様に感謝するんだよ」と言われて、、

今でも心の中で毎日思っていますよ。

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数年前に、

「あなたの息子は立派な息子に成長しましたよ・・」と言ったら。。

「自分で自分が立派だなんて人様に言っちゃ駄目だよ」

と真顔で言われた。

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１８歳で田舎を離れてから、何回ぐらい母に逢ったのか？
年に１回逢えてないような気がする。

が私は貴方の子供として、
貴方の知らない世界で元気に生活してます。

---

以前、妹から

「お兄ちゃん、お母さん痴呆症かも・・・」と言われ。

「人間７０数年生きれば、脳も疲れるさ、周りが気にし過ぎないようにね」

最近電話すると、、、

「同じことを繰り返し言う母」、、、、、


『ありがとう、感謝してます』

『貴方の息子で良かったです』

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夏前には逢いに行きますよ。

---

直接言うのは恥ずかしいので、ブログに残します。

記事の更新、、遅れてますね〜〜って。。いつもの事！あはは〜〜

「皆様良い週末を！」

週明けには「もしかしたら？」新しい記事が「有るかも？」です！あはは〜〜

ＧＷ終わりましたが、いかがお過ごしですか？
私は元気です！！

・・・が・・・・記事は手抜き再投稿です・・爆

今、私のところを覗いてくださってる殆どの人が、
読んだ事の有る記事だと思いますのが、、あはは〜〜

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仕事とは何でしょう？

『仕事とは、個人の生きて行く為の、方法であり、手段である』

私はこう思っています。

どの様な会社であっても、これは不変だと思います。

「個人の仕事における、スキルアップ」
「生活の向上」
「趣味の充実」
「在籍する会社の発展」
「暇つぶし」
「世間体」
「仕方なく」・・・etc・・

仕事する、理由は人それぞれでしょう。
どれもが、正しい事だと思います。
どれもが、「生きる」と言う事だと思いますから。

価値なんて、他人が決めるものでもないし、押し付けるものでもない。

仕事とお金って良く似てますよね。
何に使うかは自由・・それと良く似てますね。

未来に向けての、考え方も似てると思います。
未来にどの様に、向うか、これも本人の意思でしょう、価値を決めるのは本人。

恋愛も一緒。


「仕事」「お金」「未来」「恋愛」・・・etc・・


なんにしても、周りが正しいアドバイスなど出来るはずも有りません。

それを、承知で、個人が個人に「アドバイス」する。

これはその人に対する「愛情」だと思います。

でも世の中には、その「愛情」を利用して、

騙したり、笑ったり、利用したりする、人が多いのも事実でしょうね。

それが、頑なに「人」を拒む人格を形成する要因でしょうね。

もっと、素直に、耳を貸して、見れば良いのに・・

もっと、人を尊重できれば良いのに・・

世の中って、悲しいですね。


手抜き用の、カテゴリーとして「一言」コーナー新設しました。爆

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この記事が「一言」の最初だったんですね〜〜

次回は前回のコメントの中から、
この２回の関係記事かいてみたいと思っています。

ＧＷ楽しんでますか?

我社は、、、仕事三昧？です！！

サクサク記事に行きます。あはは〜〜

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「残業」とか「休日出社」などに対して
皆様はどの様に考えてますか？

私の会社で社員に言うのはこうです。

「残業や休日出社は平素やった人」が

「得れる権利だ」

です。

残業や休日出社と言うものは通常時に
自己に与えられた職務を全うした人のみが、

得れる「おまけ」であり「チャンス」

であるのだと私は思っています。
間違っても、職務を全うする為の

「延長戦」ではないのです。

定時の中で「出来ない人」や「してない人」に

「強制的」に与える物ではないのです。

その様な人は
自発的に取り組む事が求められるのですね。
勿論その様な人を多数放置しておいて、、
「残業や休日出社」を
「臆面もなしに」押し付けてる

「クルクルパー」経営陣や企業は、、

己の無知や事業計画の無さを

「恥ずるべき」なのですね！！

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これは

小中学校時代の宿題でも同じだと思います。

指導力が定時で足りないから宿題で補うのか？
頑張っている子に
「将来自分自身で学習することが大切だから」させるのか？

果たしてどちらでしょうかね？

もしも、、後者ですよ！！と言うのなら、、
「全員に同じ宿題」を出す事は、、
本来の目的から見ると、狂っていませんか？

・・・と学生の頃に先生に対して言って。。。
こっぴどく叱られた記憶があります。。あはは〜〜

勿論、宿題に対しての問題は
こんなに単純な事ではありませんがね！！
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どちらにしても、

「残業や休日出社」は

「ラッキ〜〜」な事として私は捉えていますがね！

頑張った人への「ご褒美」ですよ！！

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・・・・と言いながら・・・・
我社は、、、休日出社は

「当たり前！！！！」です・・・・そうです。。。私は「クルクルパーーー」なんです。。勉強します。
無能な経営者で、、、社員に迷惑掛けっぱなしです。。反省します。あはは〜〜
ＧＷ休みも与えれなくて、、、ゴメンね！！と・・書いておきますよ！

世間はＧＷですね〜〜

私は昨日高速道路で、、、パンク！！
「そろそろやばいなぁ〜〜」と思っていたから、、
ゆっくり走っていたので、無事でしたが。。。

路肩に停めて（かなり広い路肩でした）

タイヤ交換・・・のつもりが・・・・

「工具が無い！！！」・・・・・

仕方なくＪＡＦへ電話・・・
天気の良い高速道路上で、、

途中パトーカーが来て、、、

「どうしました？」・・事情説明・・「気をつけてくださいね！」「はい」

その後道路公団のパトロールカーが来て、、、

「どうしました？」・・事情説明・・「ハザード点けておいてくださいね」「はい」

・・・・待つこと１時間・・

ＪＡＦやっと到着。。

どちらにしても近々タイヤ交換の予定だったので。。。

「次のインター降りて近くのカーショップへ連れって下さい」とお願いして。

哀れ愛しのマイカーはレッカー移動・・・

連休初日に。。。痛い出費！！あはは〜〜

笑うしかありません・・・

皆様！！！車でお出かけの際には、

「点検」お忘れなく！！

レッカー移動だけで、、、４万円掛かりましたよ〜〜（会員でなかったから・・）

良い休日を送ってくださいね！！あはは〜〜